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Formation : Industrialiser les tests fonctionnels

Industrialiser les tests fonctionnels

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L'industrialisation des tests fonctionnels est un axe majeur de l'amélioration de la qualité des applications. Cette formation présente les bonnes pratiques pour parvenir à un bon niveau d'industrialisation. Elle présente également les outils permettant de gérer et d'automatiser les tests.


Inter
Intra
Sur mesure

Cours pratique en présentiel ou en classe à distance

Réf. IFO
Prix : 1680 € H.T.
  2j - 14h00
Pauses-café et
déjeuners offerts
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L'industrialisation des tests fonctionnels est un axe majeur de l'amélioration de la qualité des applications. Cette formation présente les bonnes pratiques pour parvenir à un bon niveau d'industrialisation. Elle présente également les outils permettant de gérer et d'automatiser les tests.

Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
  • Calculer la rentabilité d'un projet d'industrialisation des tests
  • Constituer des plans de tests fonctionnels
  • Automatiser ces tests fonctionnels manuels à l'aide de robots de test
  • Alimenter automatiquement des données vers le robot de tests
  • Exécuter ces tests dans le cadre de l'intégration continue

Public concerné
Responsables des tests, managers, ingénieurs de tests de validation/qualification fonctionnelle (MOE ou MOA).

Prérequis
Bonnes connaissances des processus d'ingénierie du logiciel, dont les processus de test.
Vérifiez que vous avez les prérequis nécessaires pour profiter pleinement de cette formation en faisant  ce test.

Programme de la formation

Introduction aux tests fonctionnels

  • Les définitions du test fonctionnel.
  • Les types de tests concernés.
  • Industrialisation du test fonctionnel.
  • Rappel du processus de test fonctionnel.
  • Chaînes d'outils pour le test fonctionnel.
  • Industrie du test, TRA, Offshoring et STaaS (Software Testing as a Service).
  • Coûts et gains du test fonctionnel. Modèles de rentabilité.
Etude de cas
Calcul de rentabilité d'un projet en suivant diverses hypothèses.

Gestion des tests fonctionnels

  • Les gestionnaires d'exigences et de traçabilité.
  • Les gestionnaires de référentiels des tests.
  • Bi-traçabilité exigences/spécifications/tests.
  • Préparation des plateformes de test.
  • Préparation des données de tests.
  • Rédaction des cas de test.
  • Constitution des plans de tests fonctionnels.
  • Exécution et suivi des résultats des tests.
Travaux pratiques
Mise en œuvre de tests fonctionnels sur une application Web Open Source. Utilisation du référentiel de test Testlink en support.

Automatisation des tests

  • Les outils d'automatisation.
  • Automatisation par robot de tests, par API fonctionnelle.
  • Couche d'abstraction fonctionnelle.
  • Carte des composants graphiques.
  • Techniques de reconnaissance des composants.
  • Séparation de la logique et des données des tests automatisés.
  • Publication des tests et de résultats de test du robot dans le référentiel de test.
  • Maturité et automatisation des tests.
Travaux pratiques
Automatisation des tests fonctionnels manuels à l'aide de robots de test (Sélénium...). Pilotage des tests d'une application riche avec une API fonctionnelle.

Pratiques avancées

  • Techniques de communication entre outils.
  • Spécification par l'exemple.
  • Modèle de test et tests basés sur les modèles.
  • Générateurs de tests et de script de test.
  • Frameworks de tests unitaires et test fonctionnel de qualification.
  • Intégration dans des chaînes d'intégration continue.
Travaux pratiques
Spécification par l'exemple avec FitNesse. Alimentation automatique des données vers le robot. Génération de tests et chaîne d'intégration continue.

Bilan et synthèse

  • Retour d'expérience chiffré à travers un projet de test fonctionnel qui a échoué.
  • Retour d'expérience chiffré à travers un projet de test fonctionnel qui a réussi.


Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Solutions de financement
Pour trouver la meilleure solution de financement adaptée à votre situation : contactez votre conseiller formation.
Il vous aidera à choisir parmi les solutions suivantes :
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • France Travail sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller France Travail.
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • France Travail sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller France Travail.

Avis clients
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Les avis clients sont issus des évaluations de fin de formation. La note est calculée à partir de l’ensemble des évaluations datant de moins de 12 mois. Seules celles avec un commentaire textuel sont affichées.
ARNAUD B.
06/03/23
5 / 5

Très bon formateur
ARNAUD B.
01/12/22
2 / 5

Le formateur lit son cours. La partie intégration continue et création de test unitaire et d’acceptance est succinctement abordée.Seul la partie utilisation de l’outil Testlink est abordée dans cette formation. La partie installation des outils n’est pas abordée. Non utilisation de repository github ou gitlab
AMAR D.
01/12/22
4 / 5

un peu doublon avec la formation "Validation et test des logiciels" il aurait fallu peut être plus de temps, pour en consacré d’avantage à l’automatisation des tests


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Horaires
En présentiel, les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.
En classe à distance, la formation démarre à partir de 9h.
Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 16h le dernier jour.

Dates et lieux
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Classe à distance