Les enjeux actuels d'une DRH
- La cohésion et l'engagement.
- L'organisation et le développement des talents.
- La sécurisation juridique et l'optimisation sociale.
- L'anticipation des effectifs, des métiers et des compétences.
- L'acculturation au numérique.
Réflexion collective
Brainstorming sur la transposition de ces enjeux vers le SIRH.
Qu'est-ce que le SIRH ?
- Les principaux modules d'un SIRH : de la paie au développement des talents.
- Le SIRH à l'heure du Cloud Computing.
- Le SIRH à l'heure de l'entreprise étendue.
- Le responsable SIRH, un équilibriste entre DRH, DSI et éditeur.
Etude de cas
Analyse d'architectures SIRH dans différentes entreprises.
Les enjeux du SIRH et l'analyse d'opportunité
- Enjeux stratégiques et gouvernance du SIRH.
- Enjeux de performance du capital humain.
- Enjeux managériaux et organisationnels.
- Enjeux de pilotage, de Big Data, de RGPD et de référentiels de données.
- Enjeux de dématérialisation des documents et des processus RH.
- Enjeux financiers et de rationalisation du SI.
Etude de cas
Etude d'opportunité SIRH.
Le marché du SIRH
- Tour d'horizon du marché et des principales solutions.
- Les tendances actuelles et les observatoires SIRH.
- Evaluer les coûts directs et indirects d'un projet SIRH.
- Evaluer le ROI d'un projet SIRH.
Etude de cas
Chiffrage d'un projet SIRH et évaluation de son ROI.
Gouvernance d'un projet SIRH
- Organisation du projet SIRH, composition des instances et termes de référence.
- Les indicateurs clés.
- Le profil du chef de projet SIRH.
- Pilotage du projet SIRH.
- Présentation des étapes de la démarche projet SIRH : de l'opportunité à la stabilisation.
Réflexion collective
Brainstorming et co-construction des étapes d'un projet SIRH.
Projet SIRH et conduite du changement
- Les particularités d'un projet SIRH : visibilité, légalité, transversalité.
- Impacts sur l'organisation : processus et pratiques, organisation et management.
- Les principaux risques : risques sociaux, risques sur les données, risques juridiques (CNIL), risques d'image.
Travaux pratiques
Initialisation d'un plan de changement dans le cadre d'un projet SIRH.
2j
- 14h00 
